SODROS įmokos ir pranešimai
Šioje sąvado dalyje rasite praktines konsultacijas, mokesčių naujienas ir semi narų įrašus susijusius su SODROS įmokomis ir pranešimais.
Nuo 2025-01-01 apie įmonės vadovo priėmimą į darbą pranešti „Sodrai“ reikės ne vėliau kaip likus vienai valandai iki vadovo darbo pradžios. Apie kitų darbuotojų darbo pradžią įmonėje, kaip ir anksčiau ...
2024-11-05 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
Įmonė, išmokėdama atleistam darbuotojui priedą už praėjusio laikotarpio darbo rezultatus, tokias išmokas turės apmokestinti kaip su darbo santykiais susijusias išmokas – 20 proc. GPM ir „Sodros“ įmoko ...
2024-10-04 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
1-SD pranešimas „Sodrai“ teikiamas, kai yra pranešama apie darbuotojo darbo pradžią. Jį teikiant turi būti nurodyta apdraustojo asmens profesija pagal Lietuvos profesijų klasifikatorių, nurodomas koda ...
2024-05-13 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Samdomajam darbuotojui, kurio darbo užmokestis viršija 60 šalies VDU, pasikeičia išskaičiuojamų iš darbo užmokesčio mokesčių tarifai. „Sodros“ įmokos sumažėja ir darbdavys taiko mažesnį tarifą, GPM di ...
2024-03-08 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Nuo 2024-05-01 pildant LDU pranešimą reikės atskirai nurodyti, jeigu su darbuotoju yra sudaryta laikinojo darbo sutartis ar darbo keliems darbdaviams sutartis. Tam numatyti specialūs darbo sutarčių ko ...
2024-01-30 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
2024-01-12 |
Seminaras: SUPERBUHALTERIŲ DIENOS | Mokesčių, apskaitos ir teisės naujienos
RENGINIO ĮRAŠAS
2024-01-12 |
Seminaras: SUPERBUHALTERIŲ DIENOS | Mokesčių, apskaitos ir teisės naujienos
RENGINIO ĮRAŠAS
2024-01-12 |
Seminaras: SUPERBUHALTERIŲ DIENOS | Mokesčių, apskaitos ir teisės naujienos
RENGINIO ĮRAŠAS
Nuo 2024-01-01 šalies VDU didėja nuo 1 684,90 iki 1 902,70 Eur. 60 VDU metinė riba – „lubos“, kai darbuotojų „Sodros“ įmokos nebeskaičiuojamos, didėja nuo 101 094 Eur iki 114 162 Eur. Savarankiškai di ...
2023-12-04 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
Nuo 2024 metų 0,08 proc. mažėja II grupei priskiriamų darbdavių įmokos. Kitos įmokos ir jų tarifai nesikeičia. Iki 1 902,70 Eur padidintas šalies VDU, todėl „Sodros“ „lubos“ didėja 13 068 Eur iki 114 ...
2023-12-01 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
ABĮ reikalauja, kad su įmonės vadovu būtų sudaroma darbo sutartis. Tokia sutartis turi būti rašytinė. Darbas be rašytinės darbo sutarties laikomas nelegaliu darbu. Apie darbo pradžią privaloma informu ...
2023-10-02 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
6 min.
LT įmonėms, kuriose yra įdarbintas darbuotojas (nuolatinis Lietuvos gyventojas), turintis dvi darbo sutartis – vieną su LT įmone, kitą su užsienio valstybės įmone.
2023-07-24 |
PROFILAKTIKA
|
5 min.
Dėl to, kad atostoginiai yra išmokami prieš atostogas, kurios prasideda vieną mėnesį ir baigiasi kitą, „Sodros“ „grindys“ ypatingai nepadidėja. „Sodrai“ atostoginiai deklaruojami to mėnesio, už kurį j ...
2023-05-31 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
4 min.
2023-05-18 |
Seminaras: DARBAS UŽSIENYJE IR IŠ UŽSIENIO. KĄ DAROME SU MOKESČIAIS?
PRO RENGINIO ĮRAŠAS
Praktinė situacija
2023-03-08 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
1 min.
Praktinė situacija
2023-01-27 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
1 min.
Praktinė situacija
2023-01-17 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Nuo 2023-01-01 šalies VDU didėja nuo 1 504,10 iki 1 684,90 Eur. Todėl „lubos“ – riba, kai „Sodros“ įmokos nebeskaičiuojamos – darbuotojams didėja nuo 90 246 iki 101 094 Eur. Savarankiškai dirbančių as ...
2023-01-10 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
Praktinė situacija
2022-11-24 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Nuo 2023 m. pasikeitė II grupei priskiriamų darbdavių įmokos – padidėjo 0,07 proc. Visiems darbuotojams, kurie kaupia papildomai pensijai, taikomas 22,50 proc. įmokų tarifas. Dėl padidėjusio šalies VD ...
2022-11-24 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
Praktinė situacija
2022-09-22 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Praktinė situacija
2022-07-20 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
1 min.
Kai įmonė – rangovas – išmoka atlyginimus kitos įmonės – subrangovo – darbuotojams, išmokėtos sumos laikomos su darbo santykiais susijusiomis pajamomis, priskiriamos A klasės pajamoms ir apmokestinamo ...
2022-05-13 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Nėra draudžiama darbuotojui skirti premijos, dėl kurios nėra susitarimo darbo sutartyje, taip pat nėra draudžiama premiją paskirti ir išmokėti darbuotojo nedarbingumo laikotarpiu. Kai darbuotojas serg ...
2022-04-15 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Nors VSDĮ nurodyta, kad permokėtas įmokas (nuo sumos, didesnės kaip 60 šalies VDU) grąžinti apdraustajam turėtų pati „Sodra“, tačiau perskaičiuoti atlyginimą už praėjusius laikotarpius, taisyti apskai ...
2022-03-24 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
6 min.
Jeigu darbdavio paragintas darbuotojas atsisakys pateikti savo asmeninę banko (mokėjimo) sąskaitą, į kurią būtų galima pervesti atlyginimą ar dienpinigius, darbdavys, anot VDI, atlyginimą turėtų depon ...
2021-11-29 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Pensinio amžiaus darbuotojo darbo užmokesčiui nėra taikomos jokios mokesčių lengvatos, išskyrus tuos atvejus, kai tokiam darbuotojui mokamas DU yra mažesnis nei MMA. Tokiais atvejais netaikomos „Sodro ...
2021-10-15 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
1 min.
Kai išmoka mokama kaip netesybos pagal Darbo kodekso 147 str. 2 dalies reikalavimus, ši išmoka laikoma su darbo santykiais susijusiomis pajamomis. Skaičiuojamas 20 proc. GPM ir netaikomas NPD. „Sodros ...
2021-09-10 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Kai darbuotojui pagal teisės aktų reikalavimus leidžiama dirbti tik pasiskiepijus nuo COVID-19, persirgus šia liga ar pasitikrinus sveikatą ir kai jis atsisako tai padaryti, jį darbdavys turėtų nušali ...
2021-08-18 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Kai dėl padidėjusių darbuotojo pajamų (metinės premijos) keičiasi „Sodros“ įmokų tarifas, apie tai įmonę informuoja pati „Sodra“ ir naują tarifą įmonė taiko jau kito mėnesio darbuotojo pajamoms. Permo ...
2021-05-31 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
5 min.
Mokesčių įstatymai nedraudžia darbdaviui GPM ir „Sodros“ įmokas už darbuotoją sumokėti savo lėšomis. Šios sumos apskaičiuojant pelno mokestį laikomos neleidžiamais atskaitymais ir pagal GPMĮ nėra prip ...
2021-01-27 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
5 min.
Buvusiam darbuotojui išmokėta suma būtų laikoma su darbo santykiais susijusiomis pajamomis, priskiriama A klasės pajamoms, apmokestinama 20 proc. GPM ir „Sodros“ įmokomis kaip darbo užmokestis ir dekl ...
2021-01-14 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
4 min.
Nuo 2021-01-01 iki 642 Eur didėja MMA, todėl minimaliąją algą uždirbančių darbuotojų, kurie sausio mėnesį sirgs ar atostogaus, vidutinis darbo užmokestis bus lyginamas su sausio mėnesio MMA pagrindu a ...
2020-12-15 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Perskaičiavusi atostoginius ir išmokėjusi papildomas sumas įmonė turėtų patikslinti tų laikotarpių, kai darbuotojai atostogavo, SAM pranešimus „Sodrai“. GPM deklaracijų tikslinti nereikės. Papildomos ...
2020-01-29 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Dėl to, kad „Sodra“ taiko „grindis“ ir įmokas skaičiuoja nuo darbuotojo negauto darbo užmokesčio, darbuotojas daugiau pajamų negauna. Todėl „Sodros“ įmokų deklaruoti GPM313 deklaracijoje kaip darbuot ...
2019-11-11 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Kai darbuotojas yra išleidžiamas į privalomąją karo tarnybą, darbo sutartis nėra nutraukiama ir darbo vieta turėtų būti išsaugota. „Sodrai“ teikiamas pranešimas apie darbuotojo nedraudžiamąjį laikotar ...
2019-11-11 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Kai įmonė tris mėnesius nemoka „Sodros“ įmokų ir nesikreipia dėl atidėjimo, apie apdraustuosius pateikti duomenys (SAM, 2-SD ir kitų pranešimų) į „Sodros“ registrus neįrašomi. Laikoma, kad įmonė nevyk ...
2019-10-24 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Nors yra žinoma, kad rugsėjo mėnesį bus viršyta 120 VDU (136 344 Eur) riba, įmonė „Sodros“ įmokas turi skaičiuoti taikydama visus įmokų tarifus, kurie nurodyti „Sodros“ ataskaitoje apie darbuotojams t ...
2019-09-30 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Kai darbuotojas yra atleidžiamas su įspėjimu pieš mėnesį ir šalys susitaria, kad darbuotoja į darbą neis, bet gaus visą iki įspėjimo termino pabaigos apskaičiuotą atlyginimą, bus laikoma, kad darbo sa ...
2019-07-18 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
7 min.
Nuo 2019-01-01 draudėjų EDAS portale bus formuojamos naujos suvestinės, kuriose bus informacija apie darbuotojų įmokų tarifus, pensijų fondų dalyvius, įmokų sustabdymą, atnaujinimą ar padidėjimą. Toki ...
2018-12-07 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Tas įmokas, kurias darbuotojas privalo mokėti į II pakopos pensijų fondą po to, kai sudaro pensijų kaupimo sutartį ar kitu būdu įtraukiamas į pensijų kaupimą, kaip ir šiuo metu, darbdavys išskaičiuos ...
2018-10-25 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Mirus darbuotojui, jam apskaičiuotas darbo užmokestis, kompensacija už nepanaudotas atostogos, išeitinės išmokos ar teismo priteistos išmokos už neteisėtą atleidimą „Sodrai“ deklaruojamos įprastai: je ...
2018-09-10 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Kai teismas ar kita ginčą nagrinėjusi institucija pripažįsta, kad darbuotojas buvo atleistas neteisėtai, ir nukelia jo atleidimo dieną, už priverstinės pravaikštos laikotarpį sumokėtas VDU yra išlaido ...
2018-09-07 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
5 min.
„Sodros“ įmokų mokėjimo terminas yra vienas – iki kito mėnesio 15 dienos. GPM mokėjimo terminų gali būti daug ir jie priklauso nuo to, kada ir kokiomis dalimis darbuotojui yra sumokamas atlyginimas.
2018-06-19 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
4 min.
Lietuvos įmonėje dirbantis Ukrainos pilietis bus draudžiamas tų pačių rūšių socialiniu draudimu, kaip ir Lietuvos piliečiai, todėl nuo jo darbo užmokesčio mokamos socialinio draudimo įmokos bus tokios ...
2018-04-20 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Ligos, tėvystės ar vaiko priežiūros atostogų metu darbuotojams išmokėti priedai, premijos, dovanos ir kitos vienkartinės išmokos turėtų būti deklaruojamos PA-DP formoje. Taip „Sodra“ žinos , kad darbu ...
2018-03-26 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Nuo šiol 12-SD pranešimą apie nemokamas atostogas, pravaikštas ir kitus nedraudžiamuosius laikotarpius „Sodrai“ reikia pateikti kitą darbo dieną išleidus nemokamų atostogų ir per vieną darbo dieną, ka ...
2018-03-08 |
MOKESČIŲ NAUJIENA
|
2 min.
Mokėti „Sodros“ įmokų nuo MMA už darbuotoją, kuris dirba vos kelias valandas per mėnesį, nereikia, jeigu yra antrasis darbdavys ir „Sodra“ apie jį žino. Jeigu antrasis darbdavys yra kitos ES valstybės ...
2018-02-21 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Papildomos įmokos „Sodrai“ nuo MMA nėra bauda ar netesybos. Įmonė jokių teisės aktų reikalavimų ar sutarčių nepažeidžia. Papildomos įmokos, kaip nors ir nebūtinos pajamoms uždirbti sąnaudos, turėtų bū ...
2018-02-20 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Jeigu darbuotojas dėl pravaikštų nedirbo, darbo užmokestis neskaičiuojamas. „Sodros“ įmokos nebus skaičiuojamos, jeigu apie pravaikštas pranešite „Sodrai“ ir pateiksite 12-SD pranešimą. Jeigu tokio pr ...
2018-02-14 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
1 min.
Jeigu direktorius nedirba kitoje įmonėje pagal darbo sutartį, nėra pensininkas ar jaunesnis kaip 24 metų, įmonė turės sumokėti papildomas „Sodros“ įmokas, jeigu jo mėnesio atlyginimas nesiekia MMA. Ka ...
2018-02-07 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
Darbuotojų, kurie dirba pagal darbo sutartis keliose įmonėse, atlyginimą kiekvienas darbdavys skaičiuoja atskirai ir „Sodros“ įmokas moka nuo to atlyginimo, kuri apskaičiavo. Tokių darbuotojų „Sodros“ ...
2018-01-19 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Kai darbuotojui nustatytas valandinis atlygis ir jis yra lygus ar didesnis nei MVA, bet per mėnesį apskaičiuota darbo užmokesčio suma yra mažesnė nei MMA, „Sodros“ įmokas reikės primokėti. Taip teks p ...
2018-01-16 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
3 min.
VšĮ ir kitoms pelno nesiekiančioms organizacijoms išimčių nustatyta nėra. Jeigu VšĮ darbuotojai niekur kitur nedirba pagal darbo sutartį, negauna pensijos ar yra ne vyresni kaip 24 metų, „Sodros“ įmok ...
2018-01-05 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
5 min.
Jeigu darbuotojas grąžina permokėtas atostoginių sumas, įmonė turėtų tikslinti jo pajamas, deklaruotas VMI ir „Sodrai“. Sumažinti mėnesio GPM deklaracijoje (FR0572) deklaruotas pajamas būtų galima tad ...
2017-08-24 |
PRAKTINĖ SITUACIJA
|
2 min.
Šis sąvadų rinkinys skirtas darbo užmokesčio klausimams. Rinkinyje pateiktos praktinės konsultacijos, mokesčių naujienos bei seminarų ir laidų įrašai apie DU apskaičiavimą ir mokėjimą, VDU, viršvalandžius, darbą naktį, poilsio ir švenčių dienomis, premijas ir priedus, suminę DLA, išskaitas iš DU, GPM bei Sodros įmokas, ligos išmokas ir kiti su darbuotojų darbo užmokesčiu susiję klausimai. Rinkinį sudaro dešimt temų, pasirinkite Jus dominančią.
Susisiekti
Kainos ir planai
Prisijungti
Išbandyti nemokamai
Apie mus
