Klausimas

Kokio dydžio dienpinigius pagal įstatymą privalo mokėti įmonė, kai komandiruotės trukmė Lietuvoje – viena diena?

Mokesčių SUFLERIO atsakymas

Darbo kodekso 107 str. 3 dalyje nurodyta:

„Jeigu darbuotojo komandiruotė trunka ilgiau negu darbo diena (pamaina) arba darbuotojas komandiruojamas į užsienį, darbuotojui privalo būti mokami dienpinigiai, kurių maksimalius dydžius ir jų mokėjimo tvarką nustato Lietuvos Respublikos Vyriausybė arba jos įgaliota institucija.“

Darbo kodeksas reikalauja mokėti dienpinigius už komandiruotę Lietuvoje, jeigu ji trunka ilgiau nei vieną dieną. Prievolės mokėti dienpinigius už vienos dienos komandiruotę Darbo kodeksas nenustato.

Dėl dienpinigių už vienos dienos komandiruotę Lietuvoje mokėjimo šalys gali sulygti darbo sutartyje, tai gali būti nustatyta kolektyvinėje sutartyje, susitarime su darbo taryba ar įmonės vadovo įsakymu patvirtintame įmonės vidaus norminiame teisės akte. Yra draudžiama bloginti darbuotojo padėtį, lyginant su ta, kuri yra nustatyta Darbo kodekse (DK 3 str. 8 d.), tačiau nėra draudžiama darbuotojų padėtį gerinti, pavyzdžiui, mokėti darbuotojui išmokas, kurių Darbo kodeksas nereikalauja mokėti.

Pelno mokesčio ir GPM apskaičiavimo tikslais komandiruotės išmokas reglamentuoja LRV 2023-01-28 nutarimas Nr. 99 „Dėl Komandiruočių sąnaudų atskaitymo iš pajamų taisyklių patvirtinimo“. Šių taisyklių 12 punkte nurodyta:

„Iš pajamų negali būti atskaitomos dienpinigių išlaidos, viršijančios sumą, kuri būtų apskaičiuota kiekvienai komandiruotės dienai taikant Maksimalių dienpinigių dydžių sąraše nustatytus dienpinigių dydžius.“

Kaip matyti, komandiruočių kompensacijomis mokesčių apskaičiavimo tikslais laikomi dienpinigiai, apskaičiuoti už kiekvieną komandiruotės dieną, neviršijantys LRV nutarimu Nr. 526 patvirtintų dienpinigių normų.

VMI 2023-07-21 paskelbtame informaciniame pranešime Nr. KM1363 „Kokio dydžio dienpinigių norma yra taikoma, kai komandiruotė Lietuvoje trunka vieną dieną?“ nurodyta

Apibendrinant galima teigti, kad darbo teisės normos nereglamentuoja vienos dienos komandiruotės Lietuvoje dienpinigių mokėjimo (nei reikalauja juos mokėti, nei draudžia). Jeigu darbdavys planuoja darbuotojams mokėti dienpinigius už vienos dienos komandiruotę Lietuvoje, jis pats turi nustatyti tokių dienpinigių mokėjimo atvejus ir taisykles: kokiais atvejais jie mokami, kokiais terminais, ar jie gali būti mažinami, kiek mažinami ir pan. Atkreipsime dėmesį, jog, atsižvelgiant į tai, kad Darbo kodeksas (DK 107 str. 3 d.) vienos dienos komandiruotės Lietuvoje dienpinigių mokėjimo nereglamentuoja, taip pat nebūtų taikomas ir LRV nutarimu Nr. 526 patvirtintas Dienpinigių mokėjimo tvarkos aprašas, kurį Vyriausybė patvirtino pagal DK 107 str. 3 dalies reikalavimus. 

Priminsime, kad per mėnesį už komandiruotę Lietuvoje išmokėtų dienpinigių išlaidos mokesčių apskaičiavimo tikslais yra lyginamos su darbuotojui nustatytu darbo užmokesčiu ir 50 proc. DU viršijanti dienpinigių suma yra apmokestinama kaip darbo užmokestis – GPM ir „Sodros“ įmokomis. Su šia tema susijusi konsultacija „Lietuviškų dienpinigių apmokestinimo taisyklės“. 

Šią savaitę kolegos domisi

SAV pranešimo teikimo ir savarankiškai dirbančių asmenų VSD įmokų įskaitymo taisyklių pakeitimai

Pakeistos savarankiškai dirbančių asmenų SAV pranešimo pildymo ir pateikimo taisyklės: SAV pranešimų duomenys turi sutapti su MB, IĮ, ŪB savininkų ir individualiąją veiklą vykdančių gyventojų VMI dekl ...

2024-10-24 | MOKESČIŲ NAUJIENA

| 3 min.

MOKESČIŲ NAUJIENA

Komandiruotei pagrįsti turi tik įsakymą ir kelionių agentūros sąskaitą

Jeigu iš kelionių agentūros išrašytos PVM sąskaitos faktūros galima nustatyti kelionės datas (išvykimo ir grįžimo), gyvenimo viešbutyje laiką, galima identifikuoti komandiruotėje buvusius darbuotojus, ...

2024-10-09 | PRAKTINĖ SITUACIJA

| 4 min.

PRAKTINĖ SITUACIJA

Nauji nuo 2025-01-01 įsigalioję EVRK kodai VMI sistemoje

Šiuo metu VMI skelbia, kad naujieji EVRK kodai, kurie įsigaliojo nuo 2025-01-01, tiesiogiai yra naudojami išduodant verslo liudijimus ar registruojant individualiąją veiklą. Kitų sprendimų dar reikės ...

2025-01-09 | MOKESČIŲ NAUJIENA

| 1 min.

MOKESČIŲ NAUJIENA

Pinigų srautų ataskaita savarankiškai

2024-02-28 | PRO GEROJI PRAKTIKA

STEBĖTI ĮRAŠUS

PRO GEROJI PRAKTIKA

Mokėjimai grynaisiais tarp įmonių surašant KPO nuo 2025-05-01

Mokėjimai grynaisiais į kasą nebuvo uždrausti ir nebus draudžiami nuo 2025-05-01. Nuo 2025-05-01 bus draudžiama nenaudoti kasos aparato vien todėl, kad pardavėjas išrašys grynųjų pinigų finansinės aps ...

2024-10-10 | PRAKTINĖ SITUACIJA

| 4 min.

PRAKTINĖ SITUACIJA

Darbo užmokesčio žiniaraščio pasirašymas

Darbo užmokesčio apskaičiavimo žiniaraštis yra apskaitos dokumentas, kurio sudarymo ir pasirašymo reikalavimus nustato pati įmonė. FAĮ reikalauja, kad iš tokio dokumento būtų galima nustatyti ūkinės ...

2024-10-10 | PRAKTINĖ SITUACIJA

| 4 min.

PRAKTINĖ SITUACIJA

GPMĮ komentaras apie pajamas per investicinę sąskaitą ir prarastas lengvatas

Nuo 2025-01-01, įsigyjant finansinius produktus per investicinę sąskaitą, įprastos GPM įstatyme nustatytos lengvatos nebus taikomos, t. y. nebus taikoma 500 Eur lengvata palūkanoms, gautoms iš ne nuos ...

2024-11-28 | MOKESČIŲ NAUJIENA

| 3 min.

MOKESČIŲ NAUJIENA

---